شخّص نقطة التعطّل

خدمات الشركات

لا نبيع نفس الحل
لكل مشكلة تجارية.

نحدد أولًا أين يتعطّل الإيراد أو القرار أو سلوك الفريق، ثم نختار مستوى التدخل المناسب: تشخيص، تطوير، تدريب أو مرافقة.

ابدأ التشخيص الأولي
01
HDM™ Strategic Consultation

استشارة تشخيص HDM™

لمن؟لصاحب مشروع يعرف أن هناك مشكلة تجارية، لكن مصدرها الحقيقي غير محسوم.

المشكلة التجاريةقرارات كثيرة، محاولات متكررة، وغياب أولوية موثوقة للتدخل.

ماذا نفحص؟العرض، رحلة البيع، القرار، السلوك، الأرقام والنظام المرتبط بالحالة.

ما الذي يتغيّر؟من تفسير عام إلى نقطة تعطّل ودليل وأولوية قابلة للاختبار.

المخرجات المتوقعةجلسة 90 دقيقة، قراءة تشخيصية، تكلفة التعطّل، خطوة أولى وتوصية بالمسار.

تفاصيل الاستشارة
02
Sales Development

تطوير المبيعات

لمن؟لمشروع لديه استفسارات أو فرص، لكن التحويل والمتابعة والقرار غير مستقرة.

المشكلة التجاريةتسرب بعد الإعلان، شرح طويل، اعتراض سعر، متابعة عشوائية أو عرض غير واضح.

ماذا نفحص؟جودة الفرص، المحادثة، التأهيل، القيمة، العرض والمتابعة.

ما الذي يتغيّر؟من ردود منفصلة إلى رحلة بيع أوضح يمكن مراجعتها وتحسينها.

المخرجات المتوقعةخريطة تسرب، معايير تأهيل، إطار محادثة، متابعة ومؤشرات بحسب النطاق.

تفاصيل تطوير المبيعات
03
Sales Team Training

تدريب فرق المبيعات

لمن؟للشركات التي تحتاج سلوكًا بيعيًا متكررًا بدل اعتماد النتيجة على اجتهاد كل مندوب.

المشكلة التجاريةتفاوت الأداء، غياب لغة مشتركة، ضعف المتابعة وصعوبة معرفة سبب خسارة الفرص.

ماذا نفحص؟سلوك الفريق، المكالمات أو الرسائل، العملية الحالية، الأدوار ومؤشرات الإدارة.

ما الذي يتغيّر؟من أداء فردي متباين إلى معايير وممارسة يمكن ملاحظتها وقياسها.

المخرجات المتوقعةتدريب مخصص، تمارين ومحاكاة، أدوات تطبيق وخطوات نقل التعلم إلى العمل.

تفاصيل تدريب الفريق
04
HDM 360™

مرافقة بناء النظام

لمن؟لأصحاب المشاريع والمدربين والمستشارين عندما تتداخل المبيعات مع القرار والفريق والتشغيل.

المشكلة التجاريةإدارة بردّات الفعل، اعتماد على صاحب المشروع، أدوات متفرقة وتنفيذ لا يثبت.

ماذا نفحص؟المشروع أو الخبرة بزاوية 360: العرض، المبيعات، الفريق، العمليات والأرقام.

ما الذي يتغيّر؟من تدخلات منفصلة إلى أولويات ونظام وممارسة تُراجع خلال 90 يومًا.

المخرجات المتوقعةتشخيص، خارطة 90 يومًا، أدوات وإجراءات، متابعة تطبيق ومؤشرات قياس.

استكشف مساري HDM 360™

مسار مؤسسي مستقل

Corporate / In‑House

عندما تكون الحاجة داخل فريق أو مؤسسة، يُبنى التدريب من واقع العمل والحالات الفعلية ومؤشر واضح تريد الإدارة تحسينه.

تشخيص الاحتياجتخصيص المحتوىتطبيق مع الفريققياس النقل للعمل
تفاصيل التدريب المؤسسي

قرار التدخل

الاسم التجاري للخدمة
ليس تشخيصًا.

إذا لم تكن متأكدًا من المسار، ابدأ بالتشخيص. وإذا لم تكن الحاجة مع HDM™ سنقول ذلك بوضوح.

شخّص نقطة التعطّل